Wo Sie online Jobs im Bereich Architektur finden

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Haftungsausschluss: Als Amazon Associate verdiene ich an qualifizierten Einkäufen. In diesem Beitrag befinden sich Affiliate-Links. Das bedeutet, dass ich ohne Kosten für Sie eine Provision erhalte, wenn Sie über meinen Link einkaufen. Ich bewerbe nur Produkte und Dienstleistungen, denen ich vertraue und die ich zu 100% empfehle. Sie können meine vollständige Veröffentlichungspolitik für weitere Informationen. Danke, dass Sie mein Unternehmen auf diese Weise unterstützen.

In einem kürzlich erschienenen Artikel auf Archinect.com wurde erörtert, dass es derzeit "tonnenweise offene Stellen im Bereich Architektur" gibt, die Unternehmen jedoch Schwierigkeiten haben, diese Stellen zu besetzen.

"Es ist offiziell an der Zeit, sich der Realität des Jahres 2021 zu stellen: Vollzeitstellen in der Architektur sind reichlich vorhanden."

Und wo sind all diese Stellen? Nun, zum Glück (oder leider?) sind die meisten online.

Um Ihnen bei Ihrer Jobsuche im Bereich Architektur zu helfen, habe ich ein Megapaket mit kostenlosen Ressourcen zusammengestellt, das Lebensläufe, Anschreiben und eine umfangreiche Sammlung von Bewerbungsunterlagen enthält. 

Wo kann man also online einen Job als Architekt finden?

Es gibt zwar Dutzende von Möglichkeiten, um bei einem Architekturbüro einen Fuß in die Tür zu bekommen, aber in diesem Beitrag werde ich speziell auf die Bewerbung über Online-Stellenanzeigen und die Vor- und Nachteile dieses Ansatzes eingehen.

Es gibt die weit verbreitete Meinung, dass dies so ist, als würde man seinen Lebenslauf in ein schwarzes Loch schicken. Ich habe jedoch die meisten meiner Stellen durch Online-Bewerbungen bekommen, darunter sowohl meine jetzige Stelle als auch früher in einem "Architektenbüro".

Es gibt Hunderte von Jobbörsen, aber hier sind ein paar, die ich in der Vergangenheit mit unterschiedlichem Erfolg genutzt habe:

Die Website der Firma

Wenn Sie ein bestimmtes Büro im Auge haben, ist dies in der Regel der beste Ausgangspunkt.

Zum Beispiel die Seite der HOK-Karriere:

Das Problem ist, dass es wirklich von der Größe und Struktur der Personalabteilung abhängt, ob sie ihre Karriereseite pflegen und ihre Stellenausschreibungen auf dem neuesten Stand halten. Je größer das Unternehmen ist, desto zuverlässiger ist dies in der Regel. Sie haben immer eine Kontakt-E-Mail, an die Sie Ihre Bewerbung/Ihren Lebenslauf schicken können, unabhängig davon, ob sie offene Stellen ausgeschrieben haben oder nicht.

Mittelständische Unternehmen haben in der Regel einen E-Mail-Kontakt für die Personalabteilung, z. B. Morphosis:

Das kann besser sein, als die Online-Formulare der größeren Firmen zu verwenden. Die Formulare können mühsam sein, da sie oft nur reinen Text zulassen (für die Stichwortsuche), was Ihren schön formatierten Lebenslauf wie ein Durcheinander aussehen lässt.

Dies ist ein guter Grund, zwei Lebensläufe zu erstellen, einen im HTML-Format und einen im reinen Textformat. Hier ist ein guter Artikel über die Verwendung von reinen Textlebensläufen.

Archinect

Die Archinect-Stellenseite ist eine der besten Online-Ressourcen für Stellenausschreibungen. Viele der weltweit führenden Unternehmen schreiben hier Stellen aus, und da sie sich ausschließlich an Architekten richtet, müssen Software- und Datenarchitekten nicht herausgefiltert werden.

www.archinect.com/jobs

AIA-Stellenbörse

Aufgeteilt nach Kapiteln, zum Beispiel San Francisco:

https://www.aiasf.org/networking/opening_search.asp

Dies ist ein großartiger Ort für architekturspezifische Stellenausschreibungen, denn viele der allgemeinen Online-Stellenbörsen überschwemmen die Stichwortsuche mit technischen Stellenangeboten wie "Software-Architekt" und "Software-Architektur", so dass man die Design-Stellen nicht herausfiltern muss.

Craigslist

Craigslist ist nicht nur ein Ort, an dem man eine gebrauchte Couch kaufen kann, sondern bietet je nach Standort auch viele Stellenanzeigen für Architekten an. Unter dem Stellenangebote Kategorie, hat sie eine Architektur und Ingenieurwesen Abschnitt. 

Hier sind zum Beispiel die New Yorker Angebote:

https://newyork.craigslist.org/search/mnh/egr

Neben Vollzeitjobs in der Architektur ist Craigslist auch eine gute Möglichkeit, Teilzeit- und Nebenjobs zu finden. 

Die Regierung der Vereinigten Staaten

Das größte schwarze Loch von allen:

https://www.usajobs.gov/

Glücklicherweise können Sie die Suche nach Stellenkategorien und Berufsgruppen eingrenzen:

Stellenkategorie: Ingenieurwesen und Architekt Berufsserie: Architektur

Vor einigen Jahren hatte ich viel Erfolg mit einer Bewerbung im Bereich Architektur bei der Regierung. Das Verfahren ist extrem langwierig, aber ich schaffte es bis in die letzte Runde, entschied mich aber letztendlich gegen die Stelle.

Da es sich um Stellen auf Bundesebene handelt, wird die Gehaltsspanne ganz oben angezeigt, so dass Sie sich ein Bild davon machen können, ob sich die Stelle für Sie lohnt. Viele Architekten würden eine Stelle bei der Regierung nie in Betracht ziehen, aber schließen Sie es nicht aus, es gibt einige interessante Möglichkeiten.

Bei dem oben erwähnten Job ging es um die Gestaltung von Botschaften auf der ganzen Welt mit einem erwarteten Reiseanteil von 80 %. Das ist eine coole Option, wenn man ein paar Stempel in seinem Reisepass haben möchte. Ein Veteran zu sein, ist sehr hilfreich, wenn man sich bei der Regierung bewirbt, denn es gibt eine automatische Erhöhung der Bewerbungspunkte.

Recruiter-Websites

Hier sind einige der beliebtesten architekturspezifischen Rekrutierungsseiten:

Aerotek

Opus

Ich habe in der Vergangenheit Personalvermittler eingesetzt, um Stellen zu bekommen, und ich persönlich habe damit gute Erfahrungen gemacht. Als potenzieller Bewerber ist die Dienstleistung eines Personalvermittlers für Architektur kostenlos. Sie werden bezahlt, indem das Unternehmen, das sie einstellen möchte, ihnen eine Gebühr zahlt, sobald die Stelle besetzt ist, normalerweise einen Prozentsatz des Grundgehalts.

Die Situation ist für beide Seiten vorteilhaft: Sie erhalten einen Job und der Personalvermittler eine Provision. Kleine bis mittelgroße Unternehmen setzen Personalvermittler anstelle einer Vollzeit-Personalabteilung ein. In der Regel wenden sie sich an Bewerber mit mindestens einigen Jahren Berufserfahrung.

Das Wichtigste, was man sich bei einem Personalvermittler merken sollte, ist, dass er die Stelle besetzen will. Er möchte so viele Kästchen wie möglich abhaken, bevor er Sie dem potenziellen Arbeitgeber vorstellt.

Außerdem sind Personalvermittler keine Karrierecoaches, d. h., wenn Sie sich beruflich verändern wollen, werden sie Ihnen kaum helfen können. Sie haben eine detaillierte Beschreibung der Stelle, die sie besetzen müssen, und suchen nach der am besten passenden Stelle.

Deshalb bewerbe ich mich in der Regel auf eine Stelle, wenn ich das Gefühl habe, dass ich die Anforderungen zu etwa 75 % erfülle. Wenn jemand mit 10 Jahren Erfahrung gesucht wird und Sie 7 Jahre haben, bewerben Sie sich, vorausgesetzt, Sie erfüllen die meisten anderen Anforderungen.

Die Mega-Baustellen

Hier sind die gängigsten nicht-architekturspezifischen Stellenanzeigen, die Sie sicher alle kennen.

In der Tat

Monster

Glassdoor

Careerbuilder

Ich persönlich hatte bisher nur wenig Erfolg bei der Suche nach einem Vorstellungsgespräch, geschweige denn nach einer Anstellung über diese Websites. Ich nutze sie normalerweise nur für Recherchen oder melde mich für E-Mail-Updates an. Glassdoor ist die offensichtliche Seite für Unternehmensbewertungen und Gehaltsinformationen.

Profi-Tipp Nr. 1

Manchmal sind die Stellenanzeigen mit dem ursprünglichen Poster verlinkt; Sie sollten versuchen, zur Quelle zu gelangen. Ein Trick ist, die Stellenbeschreibung in Google zu kopieren. Manchmal landet man so auf der Website des Architekturbüros, von dem die Stelle stammt.

Profi-Tipp Nr. 2

Eine Methode, um herauszufinden, welche Unternehmen Personal suchen, ist die Suche nach Begriffen wie "Architekturbüro ausgewählt" . Auf diese Weise erhalten Sie Nachrichten über kürzlich vergebene Projekte. Sie können auch eine Stadt zur Suche nach Büros in Ihrer Umgebung hinzufügen, die neue Projekte erhalten haben. 

In dem nachstehenden Artikel werden beispielsweise John Ronan, SOM und als mögliche Arbeitgeber genannt.

Architekten für den Entwurf einer neuen Bibliothek und von Wohngebäuden ausgewählt

Ich hoffe, dass diese Links zu Stellenangeboten in der Architektur und mein Feedback für Ihre aktuelle oder künftige Stellensuche nützlich sind. Der Arbeitsmarkt für den Beruf des Architekten war seit fast zehn Jahren nicht mehr so gut, also nutzen Sie das Heu, solange die Sonne scheint!

Um Ihnen bei Ihrer Jobsuche im Bereich Architektur zu helfen, habe ich ein Megapaket mit kostenlosen Ressourcen zusammengestellt, das Lebensläufe, Anschreiben und eine umfangreiche Sammlung von Bewerbungsunterlagen enthält.

Siehe auch meine weiteren Blogbeiträge zum Thema:

Wie man den perfekten Lebenslauf für Architektur schreibt  

Das zweiseitige Architektur-Portfolio

5 Faktoren, die Ihr Architektur-Gehalt beeinflussen

Viel Glück!

Den Architekten

Haben Sie einen Vorschlag für einen zukünftigen Blogbeitrag? Bitte lassen Sie es mich in den Kommentaren unten wissen.

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